黨的十九大報(bào)告提出,要推動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能和實(shí)體經(jīng)濟(jì)深度融合,建設(shè)數(shù)字中國(guó)、智慧社會(huì)。智慧城市是運(yùn)用物聯(lián)網(wǎng)、云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、地理信息集成等新一代信息技術(shù),促進(jìn)城市規(guī)劃、建設(shè)、管理和服務(wù)智慧化的新理念和新模式。作為智慧城市建設(shè)的重要組成,智慧城市時(shí)空大數(shù)據(jù)平臺(tái)建設(shè)試點(diǎn)工作自2012年啟動(dòng)以來,已經(jīng)在智慧城市建設(shè)和城市運(yùn)行管理中得到了廣泛深入應(yīng)用,發(fā)揮了基礎(chǔ)支撐作用,極大提高了城市管理能力和水平。當(dāng)前,要突出大數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)地位,提升智慧城市大數(shù)據(jù)建設(shè)水平。
一、突出大數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)地位。新型智慧城市建設(shè)過程中,所有的大數(shù)據(jù)都是時(shí)空大數(shù)據(jù),包括基礎(chǔ)時(shí)空數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)實(shí)時(shí)感知數(shù)據(jù)、公共專題數(shù)據(jù)、互聯(lián)網(wǎng)在線抓取數(shù)據(jù),及其驅(qū)動(dòng)的數(shù)據(jù)引擎和多節(jié)點(diǎn)分布式大數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)。近年來,廣西已有南寧、柳州、桂林、貴港、欽州、玉林、柳州市魚峰區(qū)、鹿寨縣等市區(qū)縣成為國(guó)家智慧城市試點(diǎn)。盡管在運(yùn)作方式、建設(shè)內(nèi)容和解決問題等方面存在差異、各具特色,但這些智慧城市體系框架具有共性,都包含數(shù)據(jù)層、計(jì)算層、應(yīng)用層的多層結(jié)構(gòu)體系。大數(shù)據(jù)蘊(yùn)含在公共數(shù)據(jù)庫(kù)層,其中基礎(chǔ)時(shí)空數(shù)據(jù)是政務(wù)、民生、感知和運(yùn)營(yíng)等其他城市大數(shù)據(jù)時(shí)空化的基礎(chǔ)。新型智慧城市建設(shè)過程中,時(shí)空大數(shù)據(jù)包含了文本、數(shù)字、音頻、圖像、視頻等,以及其他的結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)和大量的非結(jié)構(gòu)化的數(shù)據(jù),這些大數(shù)據(jù)是新型智慧城市建設(shè)管理和運(yùn)行的基礎(chǔ)。
二、加快大數(shù)據(jù)平臺(tái)建設(shè)。大數(shù)據(jù)是信息,是軟資源,需要平臺(tái)載體。大數(shù)據(jù)平臺(tái)是基礎(chǔ)時(shí)空數(shù)據(jù)、公共管理與公共服務(wù)專題信息的總成,不僅包含數(shù)據(jù)庫(kù),還涉及平臺(tái)開發(fā)、硬件架構(gòu)和智慧平臺(tái)制度安全保障體系和政策標(biāo)準(zhǔn)保障體系,是一個(gè)系統(tǒng)的體系結(jié)構(gòu)。要在已有的數(shù)字城市和智慧城市框架基礎(chǔ)上,依托城市云支撐環(huán)境,實(shí)現(xiàn)向新型智慧城市大數(shù)據(jù)平臺(tái)的提升,開發(fā)智慧專題應(yīng)用系統(tǒng),讓居民切實(shí)體會(huì)到新型智慧城市建設(shè)的成果。智慧城市建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的戰(zhàn)略任務(wù),要開展5G規(guī)模組網(wǎng)建設(shè)及應(yīng)用示范工程,發(fā)揮已有智慧城市智慧平臺(tái)的示范引領(lǐng)作用。示范應(yīng)用宜求精不求多,要能體現(xiàn)跨部門協(xié)同和智慧的特點(diǎn)。要抓好一批典型的應(yīng)用平臺(tái)如自然資源管理服務(wù)系統(tǒng)等,使平臺(tái)能為國(guó)土空間管制、生態(tài)修復(fù)、城市規(guī)劃等跨部門、跨行業(yè)應(yīng)用和管理提供服務(wù)保障。在全區(qū)推進(jìn)智慧城市大數(shù)據(jù)平臺(tái)建設(shè)過程中,要充分考慮不同地方的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平、人口規(guī)模和區(qū)位特點(diǎn),充分考慮對(duì)農(nóng)村社會(huì)治理事物的示范引領(lǐng),分級(jí)分類有序推進(jìn)。
三、推進(jìn)大數(shù)據(jù)共享。智慧城市建設(shè)要解決數(shù)字城市建設(shè)過程中的信息孤島和信息互通問題。智慧城市數(shù)據(jù)種類很多,不同城市不同智慧平臺(tái)缺乏通用性的標(biāo)準(zhǔn),相關(guān)術(shù)語(yǔ)、分類、架構(gòu)等方面缺乏統(tǒng)一描述,不同廠家的大數(shù)據(jù)產(chǎn)品的技術(shù)要求也不盡相同,技術(shù)與應(yīng)用的標(biāo)準(zhǔn)缺乏相互融合。共享不僅是數(shù)據(jù)共享,更是功能共享、服務(wù)共享。要在頂層設(shè)計(jì)上,統(tǒng)一大數(shù)據(jù)元數(shù)據(jù)規(guī)范設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范大數(shù)據(jù)條目,統(tǒng)一智慧城市數(shù)據(jù)分類體系,耦合智慧公安、環(huán)保等智慧系統(tǒng)功能,建立智慧城市系統(tǒng)共享框架,做到不同智慧平臺(tái)在垂直和水平公共管理和應(yīng)用方面的共享和系統(tǒng)耦合。實(shí)現(xiàn)全面的社會(huì)大數(shù)據(jù)信息共享不僅僅是一個(gè)技術(shù)問題,其本質(zhì)是管理和制度的問題。要積極構(gòu)建大數(shù)據(jù)技術(shù)嵌入政府治理過程,促使政府自身組織模式的變革,弱化政府內(nèi)部的“條塊分割”。政府應(yīng)踐行開放與共享理念,調(diào)整社會(huì)治理權(quán)力的邊界,轉(zhuǎn)變政府角色和社會(huì)治理方式,推動(dòng)政府內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)和“政府-社會(huì)”關(guān)系的變革。
四、加大大數(shù)據(jù)范式研究。智慧平臺(tái)建設(shè)和運(yùn)行,能保證城市信息資源管理。如何用好大數(shù)據(jù),讓大數(shù)據(jù)更好地為社會(huì)治理和民生服務(wù),就需要挖掘大數(shù)據(jù)。大數(shù)據(jù)挖掘方法很多,如聚類分析、回歸分析、深度學(xué)習(xí)、知識(shí)圖譜等。要建立考慮城市和區(qū)域的特性,做到不同尺度城市時(shí)空大數(shù)據(jù)的?;腿诤?,既有宏觀層次的抽象和綜合,又有微觀層次精細(xì)和具體量化的研究方法體系。借助智慧城市建設(shè),促進(jìn)大數(shù)據(jù)和開放數(shù)據(jù)所構(gòu)成新數(shù)據(jù)環(huán)境的形成。利用日益成熟的計(jì)算能力和日臻完善的區(qū)域、城市分析模擬方法,促使“大數(shù)據(jù)中的大模型”成為智慧城市研究的新范式。重視有關(guān)研究中思想和范式的提煉總結(jié),盡早形成新型智慧城市大數(shù)據(jù)新概念、新思想、新方法的系統(tǒng)論述。針對(duì)現(xiàn)行社會(huì)治理的復(fù)雜性和不確定性,在智慧城市大數(shù)據(jù)計(jì)算框架下,城市業(yè)務(wù)要虛實(shí)互動(dòng)相結(jié)合,嵌入“智慧社會(huì)治理”模式中?;诖髷?shù)據(jù)平臺(tái)的技術(shù)優(yōu)勢(shì),以其作為技術(shù)分析的載體,為廣大企業(yè)、社會(huì)民眾提供一種“有回路”的信息反饋通道和社會(huì)治理新窗口。
五、建立大數(shù)據(jù)人才培養(yǎng)體系。大數(shù)據(jù)是數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)、地理學(xué)、社會(huì)學(xué)、管理學(xué)等基礎(chǔ)學(xué)科在城市信息化方面的交叉學(xué)科。要從學(xué)科建設(shè)的高度看待智慧城市建設(shè),發(fā)展大數(shù)據(jù)學(xué)科,建立一個(gè)可以服務(wù)智慧城市建設(shè)的人才培養(yǎng)體系??煽紤]發(fā)展全國(guó)大數(shù)據(jù)人才培訓(xùn)基地,建立大數(shù)據(jù)人才培養(yǎng)機(jī)制,以行業(yè)為劃分,引進(jìn)城市、經(jīng)濟(jì)、農(nóng)業(yè)等行業(yè)專家、研究院。高校應(yīng)承擔(dān)智慧城市人才培養(yǎng)功能,開展校企合作,與業(yè)內(nèi)著名的互聯(lián)網(wǎng)公司聯(lián)合簽訂人才培養(yǎng)框架,開設(shè)相關(guān)專業(yè)和課程,培養(yǎng)出一批實(shí)用的智慧城市人才。